12月定例職員研修会
Ⅰ 介護職員がおさえておきたい
記録の書き方（研修参加報告）
報告者 養護老人ホーム喜楽園 中谷支援員、栗矢支援員
・記録の目的・意義・役割の確認
・言語化の意味を知る
・現場で役立つ記録のルール・ポイント などを学びました。
Ⅱ キャリアパス・人事処遇制度導入と
就業規則・賃金体系の改正について
平成30年4月1日施行に向けての職員説明会を実施。
《法人全体の重点目標》
☆魅力ある雇用環境の整備と活力ある組織風土づくり
☆人材育成を目指したキャリアパスの定着
☆サービスの質の向上による新たな報酬加算への挑戦
《キャリアパス・人事処遇制度の運用》
等級制度・評価制度・賃金制度の仕組みを整備するための就業規則と
給与規程の変更内容について説明しました。
